L’OT gère ses ressources humaines

Depuis la fusion, la partie Ressources Humaines de l’Office de Tourisme est un « gros » dossier. Accompagné par le Dispositif Local d’Accompagnement dans un 1er temps, les actions prioritaires RH ont été mises en place, mais ce n’est pas suffisant…

L’Office de Tourisme vient de signer une lettre de mission d’accompagnement social avec un état des lieux (en cours) suivi d’un plan d’actions.

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